Am 20.März wurde die Internationale Talentaustausch- und Matchmaking-Konferenz für ausländische Talent-Offshore-Basen, veranstaltet vom Foreign Experts Bureau der Provinz Hebei und veranstaltet von der Hebei (Shijiazhuang) Overseas Talent Offshore Innovation and Entrepreneurship Base, erfolgreich abgehalten. Fünf ausländische Experten aus Ländern wie Russland, den Niederlanden und Neuseeland sowie mehr als 80-jährige Vertreter aus in- und ausländischen Unternehmen aus Bereichen wie Biopharmazeutika, Geräteherstellung und Informationstechnologie der nächsten Generation nahmen an dem Treffen teil.
Bei der Veranstaltung gab die Person, die für die Offshore-Talentbasis in Übersee verantwortlich ist, eine detaillierte Einführung in die Entwicklung der Offshore-Talentbasis in Übersee, den nächsten Schritt des Entwicklungsplans für Wissenschaft und Technologie Innovation, Innovation und Unternehmertum Wettbewerb und andere Reihe von Aktivitätsvereinbarungen.
Das Treffen lud besonders Augusta, Chief Technology Officer und Mitbegründer von Dr. Glitter aus Neuseeland, Kalu Imo, Technischer Berater der Nahord Oil Company, einer Tochtergesellschaft von Rosneft, Viacheslav, stellvertretender General Manager von Aerosib in Russland, und Mikhail, Elektroingenieur, sowie den niederländischen Risikomanagement-Experten Lex Dielen ein, an dem Projekt teilzunehmen und zu veröffentlichen.
Vor Ort Förderung von ausländischen Experten, die Talente und Projektkooperationen mit fünf Unternehmen erreichen und Kooperationsvereinbarungen unterzeichnen, um einen langfristigen Kooperationsmechanismus aufzubauen.
Als nächstes wird die ausländische Talent-Offshore-Basis weiterhin internationale Talentaustauschaktivitäten, Auslandsexpertenbesuche in Hebei und Auslandsbesuche durchführen, kontinuierlich hochwertige Erfolge sammeln, schnell auf die technologischen Bedürfnisse von Hebei-Unternehmen reagieren, rechtzeitige Versorgung und genaue Abstimmung erreichen und die Transformation innovativer Errungenschaften in neue Qualitätsproduktionskräfte fördern.