Positionsbeschreibung
Ausländische Lehrer:
1. Englisch ist die Muttersprache; 2. Bachelor-Abschluss oder höher; 3. Bildungsbezogene Majors/über zwei Jahre Lehrerfahrung/TEFL-Zertifikat mit über 120 Unterrichtsstunden; 4. Bereitstellung von Materialien wie Bildungsbescheinigung, Bescheinigung über keine Strafregisterbescheinigung und ärztlicher Untersuchungsbericht, der für die Erlangung einer Arbeitserlaubnis erforderlich ist; 5. Besitzt starke Kommunikationsfähigkeiten, Teamfähigkeit und ein hohes Verantwortungsbewusstsein.
Doktor:
1. chinesische Absolventen von ausländischen Universitäten; 2. Grundsätzlich sollte das Alter unter 40 Jahren liegen, und Doktoranden mit besonders guten Bedingungen können ihren Altersbedarf angemessen entspannen; 3. Wirtschaft, Management und andere verwandte Majors; 4. Körperliche und psychische Gesundheit, die über die psychologischen und physischen Qualitäten verfügt, um in der Arbeit kompetent zu sein. 5. Erfüllung der einschlägigen Bedingungen und Anforderungen für die öffentliche Einstellung von Personal durch öffentliche Einrichtungen
Einführung der Anforderungen
Ausländische Lehrer:
1. Englisch ist die Muttersprache; 2. Bachelor-Abschluss oder höher; 3. Bildungsbezogene Majors/über zwei Jahre Lehrerfahrung/TEFL-Zertifikat mit über 120 Unterrichtsstunden; 4. Bereitstellung von Materialien wie Bildungsbescheinigung, Bescheinigung über keine Strafregisterbescheinigung und ärztlicher Untersuchungsbericht, der für die Erlangung einer Arbeitserlaubnis erforderlich ist; 5. Besitzt starke Kommunikationsfähigkeiten, Teamfähigkeit und ein hohes Verantwortungsbewusstsein.
Doktor:
1. chinesische Absolventen von ausländischen Universitäten; 2. Grundsätzlich sollte das Alter unter 40 Jahren liegen, und Doktoranden mit besonders guten Bedingungen können ihren Altersbedarf angemessen entspannen; 3. Wirtschaft, Management und andere verwandte Majors; 4. Körperliche und psychische Gesundheit, die über die psychologischen und physischen Qualitäten verfügt, um in der Arbeit kompetent zu sein. 5. Erfüllung der einschlägigen Bedingungen und Anforderungen für die öffentliche Einstellung von Personal durch öffentliche Einrichtungen
Fürsorge
Ausländische Lehrer:
1. Grundgehalt: 8000-12000 Yuan/Monat (vor Steuern); 2. Reisekostenzuschuss: 1100 Yuan/Semester (vor Steuern); 3. Erstattung von Hin- und Rückflugtickets einmal im Jahr (einjähriger Vertrag); 4. Unterstützung ausländischer Lehrer bei der Erlangung von Arbeits- und Aufenthaltsgenehmigungen; 5. Kauf einer Kranken- und Unfallversicherung für ausländische Lehrer; 6. Ein Monat bezahlter Urlaub (einjähriger Vertrag); 7. Genießen Sie alle gesetzlichen Feiertage.
Doktor:
1. Vorteile wie Abrechnungsgebühren, Forschungsstartfonds und hochrangige Talentforschungspreise; 2. Im Rahmen des Bewertungsprozesses für Berufstitel unterliegen Lehrer, die Doktortitel erworben haben, den einschlägigen Richtlinien der Provinz Hebei, und Abschlussbonuspunkte werden im quantitativen Bewertungsprozess innerhalb der Schule vergeben; 3. Bereitstellung dreijähriger Einzelwohnheime für nicht lokale Doktoranden, die eingeführt werden und in Zukunft in die Doktorandenwohnungen auf dem Campus ziehen, gemäß den neuesten Mietrichtlinien; 4. Doktoranden, die den Titel eines stellvertretenden Senior haben, können drei Jahre Senior Gehalt und vier Gehaltsstufen auf dem Campus erhalten; Diejenigen, die den Titel des stellvertretenden Senioren nicht erhalten haben, können drei Jahre Gehaltsbehandlung auf der siebten Ebene des stellvertretenden Senioren auf dem Campus erhalten; 5. Unterstützung bei der Lösung der Einschreibung von Kindern von Doktoranden in Grund- und weiterführenden Schulen.